¿Qué es APS Payroll?
Pros de los revisores
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Informes personalizables: el software permite a los usuarios crear informes personalizados que se ajusten a sus necesidades específicas, que pueden compartirse entre varios usuarios de diferentes departamentos. Esta característica mejora la eficiencia y eficacia de los informes.
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Excelente servicio al cliente: Los usuarios han destacado el excelente servicio al cliente brindado por APS Payroll. El equipo de soporte es rápido y está bien informado, brindando soluciones rápidas a cualquier problema encontrado.
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Interfaz fácil de usar: APS Payroll es elogiado por su interfaz fácil de usar, que facilita la navegación y el uso incluso para aquellos sin experiencia previa con software de nómina. Esta característica reduce el tiempo y el esfuerzo necesarios para capacitar a nuevos usuarios.
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Proceso de incorporación simplificado: APS Payroll simplifica enormemente el proceso de incorporación, facilitando el manejo de la nómina y los problemas de nuevas contrataciones. Esta característica ahorra mucho tiempo y esfuerzo, especialmente para empresas con una alta tasa de rotación.
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Rentable: los usuarios han notado que APS Payroll ofrece todas las funciones que necesitan a un precio más razonable en comparación con otros programas de nómina. Esta rentabilidad, combinada con la facilidad de uso del software y el excelente servicio al cliente, hacen de APS Payroll una herramienta valiosa para cualquier negocio.
Contras de los revisores
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Incapacidad para descargar datos sin procesar o archivos .csv directamente desde los mosaicos de Analytics: esto limita la flexibilidad del análisis y el intercambio de datos, particularmente para fines de recursos humanos.
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Falta de paso de confirmación al ingresar o modificar información: esto podría generar errores ya que no hay una verificación final antes de guardar los cambios.
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Problemas con la vinculación de tabletas cuando se usa la aplicación para tableta: esto puede causar interrupciones en el seguimiento del tiempo, especialmente para empresas con múltiples ubicaciones.
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APS recorta los cheques de embargo individuales de la cuenta bancaria de la empresa cada semana: esto da como resultado una administración semanal adicional en el lado contable de la empresa.
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La implementación de GL puede ser engorrosa y llevar mucho tiempo: esto puede ralentizar el proceso de integración del software con los sistemas existentes.
Características principales
Precio inicial
Plan gratuito
Multi-estado
Informes de nómina
Preparación de W-2
Auto-servicio del empleado
Registro de tiempo automatizado
Precio inicial
N/A
Plan gratuito
No
Multi-estado
Informes de nómina
Preparación de W-2
Auto-servicio del empleado
Registro de tiempo automatizado
¿Cómo se compara APS Payroll con software similar?
Producto
Precio
N/A
Plan gratuito
No
Características
Pros
Contras
Alternativas
Deal
No hay deal disponible en este momento
¿Para quién es APS Payroll el mejor según nuestros revisores?
Analistas de datos: con sus sólidas capacidades de generación de informes, APS Payroll es una buena opción para los analistas de datos que necesitan crear informes personalizados y compartirlos entre varios usuarios. Sin embargo, la falta de una función para descargar datos sin procesar o archivos .csv directamente desde los mosaicos de Analytics puede ser una limitación.
Departamentos de recursos humanos: la capacidad del software para manejar nóminas, beneficios y revisiones, todo en un solo lugar, lo convierte en una herramienta valiosa para los departamentos de recursos humanos, especialmente aquellos que administran varios empleados en diferentes ubicaciones.
Pequeños y medianos empleadores: APS Payroll es particularmente adecuado para pequeños y medianos empleadores debido a su interfaz fácil de usar, funciones integrales y rentabilidad.
Nuevas contrataciones: APS Payroll simplifica el proceso de incorporación, lo que facilita que los nuevos empleados comprendan rápidamente el sistema y reduce el tiempo y el esfuerzo necesarios para la capacitación.
Equipos de nómina: las sencillas funciones de procesamiento de nómina y seguimiento del tiempo del software lo convierten en una herramienta útil para los equipos de nómina, en particular aquellos que se ocupan de cuestiones complejas de nómina, como depósitos directos y tarjetas de pago.
Reseñas de APS Payroll
4.6
Calificación de APS Payroll
4.5
Facilidad de uso
4.5
Servicio al cliente
4.6
Valor por dinero
4.6
Recomendación
4.5
Características
16 Reseñas de APS Payroll
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Lisa Jones
Sistema de calidad, asequible y centrado en el cliente.
Las promesas de ventas para APS Payroll eran altas, pero la realidad superó mis expectativas. Es superior a la mayoría de los sistemas que he probado. Dado su precio, funcionalidad y entrega, es un sistema adecuado para empleadores pequeños y medianos. Las opciones adicionales mejoran el sistema en mi opinión. Es muy fácil de usar y el diseño es fácil de navegar. También es accesible en dispositivos móviles. La personalización puede ser un poco desafiante, pero la empresa está abierta a la colaboración, aunque puede llevar tiempo desarrollar cualquier característica personalizada, si están disponibles. Principalmente elegí APS Payroll por su costo. En general, el sistema cumplió con nuestras necesidades. Cambiamos a APS Payroll para actualizaciones y mejoras. Aprecio la respuesta positiva del proveedor y estoy contento de que nuestros procesos de nómina se hayan simplificado con su plataforma unificada. Espero seguir teniendo una gran experiencia con APS.
22 julio 2024
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Larry Smith
Disfrutando de la conveniencia de los datos consolidados.
Realmente valoro APS-Payroll ya que maneja casi todo lo que necesito en un solo programa. Siendo el único departamento para tres pequeñas empresas con alrededor de 120 empleados, necesito una herramienta que me mantenga organizado y en tarea, y APS hace exactamente eso. Disfruto tener nómina, beneficios, revisiones y más todo en un solo lugar, accesible para múltiples personas, lo que simplifica la finalización y reduce el tiempo y el papeleo. Sin embargo, al estar en el estado de Washington, hay algunas cosas nuevas que APS aún no proporciona, lo que requiere soluciones alternativas. Además, la configuración y el estilo de las herramientas de gestión del rendimiento se sienten un poco desactualizados, pero también hemos encontrado soluciones alternativas para eso. Inicialmente cambié a APS Payroll debido al costo, pero al revisar diferentes programas, me di cuenta de que podía obtener más funcionalidad por aproximadamente el mismo costo o ligeramente menor. Cuando tuve en cuenta el ahorro de tiempo para mí y nuestros gerentes, el ahorro fue aún mayor. Aprecio la respuesta positiva del proveedor y espero seguir teniendo una gran experiencia.
15 julio 2024
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Christian W
Nómina APS: Empoderando a los empleados remotos con acceso móvil y seguridad robusta.
El acceso móvil de APS Payroll ha sido una bendición para nuestros empleados remotos, permitiéndoles revisar sus talones de pago y otra información en cualquier momento y lugar. Por último, las sólidas medidas de seguridad del software nos dan tranquilidad de que nuestros datos sensibles de nómina están bien protegidos.
07 julio 2024
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Rachel B
Equipo de Soporte Excepcional, Servicio Rápido y Personalizado.
Estoy extremadamente satisfecho con APS-Payroll. Sus tarifas de nómina son significativamente más bajas que las de mi anterior firma de contabilidad de servicio completo. Cualquier pregunta o problema que tengo se resuelve en un día hábil por su equipo de soporte muy servicial. La interfaz del sitio web es fácil de usar y puedo completar la nómina mensual en unos 10 clics. Comparé APS con varias otras empresas de nómina en línea antes de hacer el cambio y estoy contento de haberlos elegido. No puedo pensar en ningún inconveniente, especialmente considerando el bajo precio por un servicio tan profesional. Elegí APS Payroll por su precio, características, facilidad de uso y excelente equipo de soporte. Desde que cambié a APS, he ahorrado más del 70% en mis tarifas de servicio mensuales. El proveedor respondió positivamente a mi reseña en noviembre de 2019, expresando agradecimiento y esperando mi continua satisfacción con su servicio.
29 junio 2024
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Christopher W
Nómina APS: Informes personalizables y escalabilidad para empresas en crecimiento.
Los informes personalizables proporcionados por APS Payroll han sido extremadamente útiles para analizar nuestros datos de nómina e identificar tendencias. La escalabilidad del software es impresionante, adaptándose fácilmente a las necesidades de crecimiento de nuestro negocio.
23 junio 2024
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Nancy R
Plataforma excepcional y equipo excepcional
He tenido una experiencia fantástica con APS. Encuentro la plataforma fácil de usar y el personal es un placer trabajar con ellos. Lo que realmente distingue a APS de los demás son sus personas. Sin embargo, la implementación de GL puede ser un poco engorrosa y consumir mucho tiempo. Elegí APS Payroll porque me gustó la plataforma y la solución integral que proporcionaba, así como su integración con Intacct. Cambié a APS Payroll en busca de una plataforma más moderna y una solución completa de RRHH/Nómina. Aprecio la respuesta positiva del proveedor y me alegra ver a su equipo de soporte de alta calificación brindando atención oportuna y receptiva. Valoro sus comentarios constructivos y espero seguir teniendo una gran experiencia con APS.
17 junio 2024
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Donald F
Transición de ADP a APS: Un cambio de juego para HRIS.
APS ha superado mis expectativas. La función de reclutamiento/contratación me ha ahorrado mucho tiempo en la integración, y he encontrado fantástico tener una transferencia sin problemas de los datos de los empleados a la nómina. Recientemente, APS logró configurar feeds EDI con la mayoría de nuestros proveedores de beneficios, lo que ha reducido aún más mis tareas de entrada de datos. Aprecio la capacidad de personalizar el software de forma rápida y sencilla, y el servicio al cliente ha sido rápido y conocedor al ayudar con cualquier personalización requerida. El software funciona exactamente como se prometió. Sin embargo, desearía que APS girara nuestra cuenta bancaria por la suma total de los cheques de embargo cada nómina y luego emitiera los cheques individuales desde su cuenta. Actualmente, APS corta cheques de embargo individuales de nuestra cuenta bancaria cada semana, lo que resulta en una administración adicional semanal en el lado contable de nuestra empresa. Elegí APS Payroll sobre Paycom porque ofrecía todas las funcionalidades que necesitábamos a un precio más razonable. Cambiamos de ADP porque nuestro gerente de relaciones no logró mostrarnos el valor de quedarnos con ellos. Aprecio a APS.
11 junio 2024
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Janet Garcia
Gestión de nómina sin esfuerzo con APS
El diseño fácil de usar de APS Payroll hace que sea fácil para todos los miembros del personal utilizarlo, independientemente de su habilidad tecnológica. Las actualizaciones automáticas garantizan que siempre estemos utilizando la última versión, sin ningún esfuerzo de nuestra parte.
04 junio 2024
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Charles
Seguimiento eficiente del tiempo y la asistencia con la nómina de APS.
La función de seguimiento de tiempo y asistencia de APS Payroll ha mejorado enormemente nuestra eficiencia, reduciendo errores y garantizando un procesamiento preciso de la nómina. La función de cumplimiento fiscal del software ha sido invaluable, manteniéndonos actualizados con las últimas regulaciones y asegurando que cumplamos con todas nuestras obligaciones.
25 mayo 2024
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Ursuline
Nómina APS: Servicio al Cliente de Primera Clase e Integración sin Problemas
El servicio al cliente de APS Payroll es de primera categoría, con respuestas rápidas y soluciones efectivas a cualquier problema que hayamos encontrado. La capacidad del software para integrarse con otros sistemas que utilizamos ha sido un cambio de juego, permitiendo una transferencia de datos sin problemas y reduciendo la entrada manual.
18 mayo 2024
