Testgorillaとは何ですか?
レビュアーからの利点
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不正行為防止策:TestGorillaは、フルスクリーンモードやウェブカメラ録画などの不正行為防止策を導入しており、評価プロセスの信頼性を確保しています。
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幅広いテストの種類: このソフトウェアでは、Microsoft Excelのような一般的なテスト、問題解決テスト、数的推論テスト、そして性格テストを含む、多様な評価テストから選択することができます
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使いやすいインターフェース:このソフトウェアはナビゲートが簡単で、クリーンで明確なインターフェースを持っており、理解するためには短いチュートリアルだけで済みます。
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テーラーメードアセスメント:TestGorillaは、技術職と非技術職の特定の役割に合わせたさまざまなアセスメントを提供しており、より効率的な採用プロセスの開発を支援します
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効率的な採用プロセス:TestGorilla は、特に1つの求人広告に多数の応募者がある場合に、採用プロセスを簡略化し迅速化します。これにより、さまざまな役割に適した候補者を見つけやすくなります。
レビュアーからの欠点
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小規模企業には高価:TestGorillaの費用は小規模企業にとって負担が大きく、限られた予算の企業にはアクセスしづらくなっています。
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ATSおよび求人ボードとの統合が限定的:TestGorillaは、特にインド特有の応募者管理システム(ATS)や求人ボードとの統合が制限されており、これらのプラットフォームを採用に利用しているユーザーには便利ではありません。
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現実的な開発者テストの作成における困難:開発者の日常業務を正確に反映したテストを作成することは困難であり、その結果、候補者の能力に対する評価が不正確になる可能性があります。
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不快な不正防止措置:全画面表示およびカメラ監視機能は、受験者に不快感を与え、結果的に彼らの採用体験に悪影響を及ぼす可能性があります。
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誤解を招くサブスクリプションポリシー:TestGorillaの1年間のサブスクリプションを月々の分割払いで実施するポリシーは、誤解を与える可能性があり、ユーザーに予期しないコストや不満をもたらすことがあります。
主な機能
開始価格
無料プラン
使いやすいインターフェース
データに基づいた採用意思決定
採用前テスト
ビデオインタビュー
多様なテスト
開始価格
N/A
無料プラン
いいえ
使いやすいインターフェース
データに基づいた採用意思決定
採用前テスト
ビデオインタビュー
多様なテスト
Testgorillaは、同様のソフトウェアと比較してどのような点が優れていますか?
製品
価格
N/A
無料プラン
いいえ
主な機能
利点
欠点
代替案
取引
現在ご利用可能な取引はありません。
レビュアーによると、Testgorillaは誰に最適ですか?
採用マネージャーの皆様:採用マネージャーは評価のオーナーとして、潜在的な候補者に提供する前にプレミアム評価を試すことができます。また、オンライン評価を通じてさまざまな職務機会に対して最適な候補者を特定するために、このソフトウェアを利用することも可能です。
中小企業:いくつかの制限があるものの、中小企業は無料版のTestGorillaを利用して、採用プロセス中に求職者に簡単に評価を送信することができます。このシステムは、応募者にメールを送り、プロセスを案内します。
採用チーム:これらのチームは、テックおよびノンテックによる採用を含むさまざまな役割のために、TestGorillaを使用してさまざまな評価を開発することができます。評価は、各役割に必要な特定のスキルや適性に応じてカスタマイズできます。
開発者の皆様へ:TestGorillaは、開発者が技術的評価を行うために利用できます。使いやすく、候補者のパイプライン管理が非常に簡単です。一度テストが設定されると、候補者に配布し、監視し、評価することが容易になります。
HR部門:TestGorillaはHR部門内のコミュニケーションと調整を向上させることができます。候補者の能力をより正確に評価し、HomerunなどのHRソフトウェアと統合することで、専門的な方法を提供します。
Testgorilla のレビュー
4.3
Testgorilla 評価
4.5
使いやすさ
4.0
カスタマーサービス
4.0
コストパフォーマンス
4.0
推奨の可能性
4.1
特徴
29 Testgorilla のレビュー
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Adam Martinez
素晴らしいアイデア、スムーズなインターフェース、使いやすいですが、バグが多く、機能評価が限られています。
私のアカウントマネージャーは、技術的な問題を無視してレビューを求めるためにのみ私に連絡してきました。ソフトウェアの利用を迅速に開始できましたが、その後いくつかのバグのせいで時間を無駄にしました。システムは実装が簡単で迅速であり、数問で私のMBTIタイプを正確に評価できる能力に感銘を受けました。価格は小規模企業にとって妥当でした。しかし、評価は候補者間で区別がつけにくかったです。HTMLに対応していないカスタム質問を追加したため、全体の評価が無効になってしまいました。候補者に再度評価を受けてもらう必要があり、そのことが私にとって不利に働きました。テクニカルサポートが私の特定のテストを修正しましたが、質問に複数の「スペース」を受け入れるためにプラットフォームを再コード化してくれるかどうか心配です。このプラットフォームは信頼性が高いとは思えません。評価が無効になった後、テクニカルサポートは他のクレジットを提供してくれませんでした。テストはよりジュニアなポジションには難しすぎ、配信方法をカスタマイズするオプションはほとんどありませんでした。
10月 19, 2024
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George
TestGorillaの探求:候補者評価の価値ある投資
最近、TestGorillaを試す機会があり、無料アカウントを設定して候補者にテストを送信しました。翌日、テストにアクセスできないという小さな障害に遭遇しましたが、これは彼らのチャットボットと対話する素晴らしい機会となりました。回答は限られていましたが、ユニークな体験でした。この小さな冒険を通じて、私と候補者はシステムについてもっと学ぶことができました。これは彼らの学習過程の一部として考え、月額約2,200円はサービスに対して価値のある投資になると信じています。
10月 14, 2024
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Sophia S
外部開発者採用におけるTestGorillaの活用
TestGorillaには全体的に非常に満足しております。このツールは、私のプロジェクトに適した開発者を見つけるのに役立ち、特に1つの求人広告に対して多数の応募者がいる場合に、採用プロセスを簡素化し、迅速化してくれました。ソフトウェアは使いやすく、選択肢として幅広いテストを提供しています。候補者を招待するのは簡単で、プロセス全体での進捗を監視することも容易です。また、候補者からビデオプレゼンテーションを依頼する機能も評価しています。ただし、結果の比較をより良くするために、スコアを平均値と比較するベンチマーク機能があれば便利だと思います。この提案に対して、ベンダーは前向きに応じており、ベンチマークが進行中であると述べています。
10月 5, 2024
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Joshua
優れた予測分析:候補者の潜在能力を明らかにする
予測分析機能は素晴らしく、候補者の潜在的なパフォーマンスに関する貴重な洞察を提供します。
9月 28, 2024
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Soren M
TestGorilla: 採用の質を向上させる
TestGorillaを使用して候補者の絞り込みを行った結果、その質は常に高く、私たちの採用の質が確実に向上しました。
9月 21, 2024
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Saskia G
TestGorilla:候補者スクリーニング効率のゲームチェンジャー
TestGorillaの利用を始めてから、候補者のスクリーニングにかかる時間が大幅に短縮されたことに気付きました。これは真に画期的な変化です。
9月 17, 2024
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Ashley M
詳細な候補者分析による情報を基にした採用決定
そのソフトウェアは、各候補者のパフォーマンスを詳細に分析する能力を持っており、情報に基づいた採用判断を行う上で非常に重要です
9月 9, 2024
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Nathan
TestGorilla:さまざまな業界や役割に対応した多様なテスト
TestGorillaで提供されているテストの多様性に特に感心いたしました。さまざまな業界や職務に対応しています。
9月 2, 2024
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Philip C
TestGorillaは、その広告された約束を果たします
全体として、TestGorillaは非常に優れたツールであると考えています。評価テストを作成し所有している者として、TestGorillaが提供するいくつかのテストは挑戦的だと感じました。これは、オンライン評価を通じてさまざまな職務の最適な候補者を特定するのに役立つ優れたオンラインツールです。Microsoft Excelや問題解決テスト、数的推論テスト、そして性格テストのような一般的なものを含む、豊富な評価テストの選択肢があることを評価しています。インターフェースはユーザーフレンドリーで使いやすく、理解するためには短いチュートリアルだけが必要です。評価の所有者として、潜在的な候補者に提供する前にプレミアムテストを試すことができ、テストを共有したい時にのみ支払う必要があります。TestGorillaの最もお気に入りの機能の一つは、フルスクリーンモードやウェブカメラ録画など、実施されている不正防止対策です。しかし、TestGorillaは小規模企業にとってはやや高価に感じられることがあり、データベースにもっと多くのテストを追加してほしいと思っています。
8月 25, 2024
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Kevin N
TestGorillaによる簡単な設定と候補者の派遣
採用プロセス中に求職者に評価を簡単に送信するツールを探しており、TestGorillaを見つけました。このツールのシンプルさと、数分で評価を作成できることを高く評価しています。システムは求職者にメールを送信し、プロセスを案内します。インターフェースはクリーンで明確であり、他の誰かが候補者のために評価を完了するのを防ぐための安全策も備えています。すべての主要な性格テストが無料版で利用できることや、いくつかのスキルベースの評価もあることが気に入っています。制限はあるものの、無料版を使用しており、素晴らしいと思います。性格評価は有用ですが、ほとんどの回答者が同じ結果を得ているため、その妥当性に疑問を持ち始めています。これは私が使用している役割の性格が似ているためなのか、他の要因によるものなのかは分かりません。TestGorillaを選んだ理由は、無料オプションがあるからです。
8月 19, 2024
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Michelle
称賛に値するカスタマーサービス:TestGorillaで迅速かつサポートの準備が整っています
TestGorillaのカスタマーサービスは素晴らしいものであり、迅速でいつでもサポートの準備が整っています。
8月 11, 2024
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George Davis
TestGorillaによるカスタマイズ可能なテスト
TestGorillaが提供するカスタマイズオプションに感謝しております。これにより、特定の職務要件に合わせてテストを調整することができます。
8月 3, 2024
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Janet Williams
価値ある採用プロセスのための適正価格:TestGorillaレビュー
価格構造は、TestGorillaが採用プロセスにもたらす価値を考慮すると、非常に妥当です。
7月 29, 2024
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Katherine Jones
TestGorillaでの私の居場所を見つける
私は過去に数多くのグループプロジェクトに取り組んできた経験から、チーム志向の環境で優れた成果を上げることができると自負しております。私はチームメンバーの強みを見極め、それぞれの個々に合わせたスキルを調整することに長けています。この仕事は多くのチームワークと協力を要することを理解しており、そのような環境で成果を上げる自信があります。
7月 22, 2024
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Grace Davis
魅力的で挑戦的なテスト体験
TestGorillaのテストは良く、挑戦的で、幅広い職業分野や経験をカバーしており、自分の能力を見直す機会となりました。しかし、新しい概念に直面した際に即座に考える必要があるため、与えられた時間が少し短いと感じました。これにより、全体的な結果に影響を及ぼす可能性があり、より良い選択肢があったことを認識することになりました。それでも、全体としてこの経験は楽しめました。
7月 14, 2024
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Pamela J
TestGorillaを活用し、私のスキルを向上させるためのプロフェッショナルな環境を求めています
電気工学のエンジニアとして、エンジニアリングコンサルティングでの2年間の経験がございます。タバイハゲートやブールバードマディーナのプロジェクトに携わり、パネルボード、低圧ケーブル、低電流、照明システムの設計、および負荷計算に重点を置いてまいりました。主な職務には、計画の検討とサウジコードに従った作業の監督が含まれておりました。さらに、通信会社で5ヶ月の経験があり、ネットワークのカバレッジを確保し、アップロードおよびダウンロード速度の監視を行っておりました。
7月 7, 2024
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Joshua Miller
TestGorillaとのこの特権に再び感謝申し上げます
この機会に恵まれたことを嬉しく思い、最初の段階を通過できたことに喜びを感じています。テストの質問は興味深く、私の回答について批判的に考えさせられました。最終的にULessonのチューターとして受け入れられた場合、学生が優秀になるよう最善を尽くす所存です。
7月 1, 2024
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Natalie Davis
信じられないほど素晴らしいTestGorillaのレビュー
TestGorillaでの質問の提示方法に感動しました。これは私のスキル向上に役立つ洞察を与えてくれました。しかしながら、質問の読み込みにおいてサーバーの速度にいくつかの問題を経験しました。また、評価が完了した後に結果がすぐに共有されると、合格か不合格かを知ることができるため、有益だと思います。評価の結果は、各自のメールに送信されるべきだと提案いたします。
6月 22, 2024
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Larry Johnson
TestGorillaによる厳格な審査
TestGorillaは、アセスメントの難しさから応募者に対して非常に効果的だと私は考えており、採用プロセスのフィルタリングに役立っています。しかし、全画面表示やカメラの監視が応募者にとって不快に感じられる可能性があり、その結果、採用経験に影響を与えるかもしれません。ベンダーは私の懸念に対して応じ、候補者には常にウェブカメラアクセスの許可を求められ、不快に感じる場合は拒否することができると述べました。
6月 15, 2024
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Gregory Davis
私のことについて何度か連絡を取りました
何度かオンラインバンキングについて連絡をしましたが、以前の担当者からは銀行へ行くように言われました。しかし、昨晩アミさんとお話ししたところ、彼は5分もかからずに私を助けてくれて、本当に感謝しています。
6月 11, 2024
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Michelle J
TestGorilla:技術候補者の評価をスムーズにする
全体として、TestGorillaは技術的な評価を行うための優れたツールだと感じています。使いやすく、候補者のパイプラインを管理するのが非常に簡単です。一度テストが設定されると、候補者に配布し、監視し、評価するのは容易です。ただし、開発者の日常業務を反映したテストを作成するのは難しいことがあります。一部の候補者からは、インターフェースが使いにくいというフィードバックや、OSの互換性の問題、コードエディタが期待通りに機能しないことがあるとの意見をいただいています。
6月 3, 2024
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Rebecca Rodriguez
注意:薄い灰色の印刷文にご注意ください!
私の見解では、TestGorillaの月額分割払いでの1年契約のポリシーは意図的に誤解を招くものであり、実質的には詐欺であると思います。テスト自体はひどくはありませんが、コストに対して改善の余地があると感じています。チェックアウト時の価格設定は透明性がなく、キャンセルできない1年契約になってしまいました。ベンダーからの返信があり、私のレビューに感謝し、悪い経験について謝罪されました。彼らは、私がカスタマーサクセスチームに連絡するよう勧め、価格設定に関する私の経験についてのフィードバックを求めてきました。彼らは私の経験を大切にしており、それが改善に役立つと述べています。私からのご意見を楽しみにしているとのことです。
5月 25, 2024
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Rose A
TestGorilla: 長期サービスコミットメントのためのユニークな価格モデル
TestGorillaを心から愛しています!彼らのユニークな価格モデルは、1年間のサブスクリプションを含んでおり、明確に表示されているため、長期間にわたってサービスの恩恵を受けることができます。この革新的なアプローチは、私が今まで見たことのないものです。ビジネスオーナーとして、このモデルが顧客との長期的な関係を築くために設計されていることが理解できます。彼らのサービスへのコミットメントに感謝しており、彼らを選んで良かったと思っています。長期的なサービスへの取り組みがあるソフトウェアを探しているなら、TestGorillaはぜひ検討すべきです。再度彼らのサービスを利用するのを楽しみにしています!
5月 21, 2024
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Betty B
ユーザーフレンドリーなプラットフォームによる正確なスキル評価
その包括的なテストにより、候補者のスキルを正確に評価することができました。このプラットフォームは使いやすく直感的であり、ナビゲートや操作が簡単です
5月 11, 2024
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Alexander R
TestGorilla: 価値ある採用ツール
TestGorillaは、採用プロセスにおいて非常に貴重なツールであると感じました。
5月 6, 2024
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Aaron Rodriguez
TestGorillaを活用したメリットの最大化:価値のある取り組み
TestGorillaに非常に感銘を受け、その結果、年会費のサブスクリプションに加入することに決めました!サインアップした際にはすぐには理解できなかったユニークな機能ですが、実際にはソフトウェアに完全に没入し、最大限に活用するための素晴らしい方法です。その効果が非常に高いため、キャンセルオプションについて考える必要すらありませんでした。これはコミットメントですが、その価値は十分にあります。ぜひ多くの方に試してみていただきたいです。時間の投資は本当に成果をもたらします。このビジネスにとても満足しています!
4月 29, 2024
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Patrick
多様な採用ニーズに対応した効果的な評価ツール
私はTestGorillaを非常に優れた製品だと考えています。これは、テクニカル採用やノンテクニカル採用を含むさまざまな役職に対する評価を開発するのに役立つソフトウェアです。評価は各役職に必要な特定のスキルと適性に合わせて調整されています。私たちの採用プロセスは、TestGorillaを使用し始めてから大幅に改善されました。しかし、ほとんどのステップを自動化するためにATSと統合できるようになればと願っています。現在、インド特有の求人ボードやATSとの統合は限定的です。私のフィードバックに応じて、ベンダーはより多くの統合オプションのためにAPIを探求することを提案し、私が採用プロセスでTestGorillaを役立てていることに喜びを表しました。彼らは私をTestGorillaコミュニティに歓迎しました。このやり取りは2023年1月に行われました。
4月 22, 2024
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Tobin
TestGorillaのユニークなサブスクリプションモデルと透明性を評価する
TestGorillaを使用しており、その便利さに驚いています。彼らのサブスクリプションモデルは独特で、年間のコミットメントに基づいていますが、最初は月額契約だと勘違いしていました。しかし、使い方を理解すると、素晴らしい機能への長期的なアクセスを確保するための素晴らしい方法であることに気づきました。キャンセルを決断したときでさえ、彼らの積極的なアプローチは印象的でした。状況を知らせるためのメールが届き、透明性への彼らのコミットメントを明確に示していると感じました。顧客に情報を提供することにこれほど専念しているSaaSに出会うことは滅多にありません。彼らのビジネスプラクティスを心から感謝し、どのように進化していくのか楽しみにしています。
4月 15, 2024
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Elijah Johnson
TestGorilla:採用効率の向上
TestGorillaは、時間を要する作業を排除することで採用プロセスを大幅に改善します。これは、内部のコミュニケーションや調整を強化する使いやすいツールです。候補者の能力をより正確に評価するためのプロフェッショナルな方法を提供します。さらに、HomerunのようなHRソフトウェアと統合できます。ベンダーは私のレビューに返信し、新しい統合を継続的に追加しているとのことです。JazzHR、Personio、Recruiteeは来月に追加される予定です。彼らは私の意見を評価し、チームと共有することを約束してくれました。
4月 15, 2024