¿Qué es Testgorilla?
Pros de los revisores
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Medidas contra las trampas: TestGorilla ha implementado medidas contra las trampas, como el modo de pantalla completa y la grabación con cámara web, lo que garantiza la integridad del proceso de evaluación.
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Amplia gama de pruebas: el software ofrece una amplia gama de pruebas de evaluación para elegir, incluidas las más comunes como Microsoft Excel, pruebas de resolución de problemas, pruebas de razonamiento numérico y pruebas de personalidad.
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Interfaz fácil de usar: el software es fácil de navegar, con una interfaz limpia y clara que solo requiere un breve tutorial para comprenderlo.
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Evaluaciones personalizadas: TestGorilla ofrece una variedad de evaluaciones adaptadas a roles específicos, tanto tecnológicos como no tecnológicos, lo que ayuda al desarrollo de un proceso de contratación más eficiente.
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Proceso de contratación eficiente: TestGorilla simplifica y acelera el proceso de contratación, especialmente cuando se trata de numerosos solicitantes para un solo anuncio de trabajo, lo que facilita la búsqueda de los candidatos adecuados para varios puestos.
Contras de los revisores
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Caro para las pequeñas empresas: el costo de TestGorilla puede ser prohibitivo para las pequeñas empresas, lo que lo hace menos accesible para empresas con presupuestos limitados.
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Integración limitada con ATS y bolsas de trabajo: la integración de TestGorilla con Applicant Tracking Systems (ATS) y bolsas de trabajo, particularmente aquellas específicas de India, es limitada, lo que la hace menos conveniente para los usuarios que dependen de estas plataformas para la contratación.
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Dificultad para crear pruebas de desarrollador realistas: crear pruebas que reflejen con precisión las tareas diarias de un desarrollador puede ser un desafío, lo que podría conducir a evaluaciones menos precisas de las habilidades de los candidatos.
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Medidas incómodas contra las trampas: las funciones de monitoreo de cámara y pantalla completa pueden hacer que los candidatos se sientan incómodos, lo que podría afectar negativamente su experiencia de reclutamiento.
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Política de suscripción engañosa: la política de TestGorilla de imponer una suscripción de un año en cuotas mensuales puede ser engañosa y generar costos inesperados e insatisfacción entre los usuarios.
Características principales
Precio inicial
Plan gratuito
User-friendly interface
Data-driven hiring decisions
Pre-employment testing
Video interviewing
Variety of tests
Precio inicial
N/A
Plan gratuito
No
User-friendly interface
Data-driven hiring decisions
Pre-employment testing
Video interviewing
Variety of tests
¿Cómo se compara Testgorilla con software similar?
Producto
Precio
N/A
Plan gratuito
No
Características
Pros
Contras
Alternativas
Deal
No hay deal disponible en este momento
¿Para quién es Testgorilla el mejor según nuestros revisores?
Gerentes de contratación: como propietarios de las evaluaciones, los gerentes de contratación pueden probar evaluaciones premium antes de entregárselas a los candidatos potenciales. También pueden utilizar el software para identificar a los mejores candidatos para diversas oportunidades laborales a través de evaluaciones en línea.
Pequeñas empresas: a pesar de algunas limitaciones, las pequeñas empresas pueden utilizar la versión gratuita de TestGorilla para enviar fácilmente evaluaciones a los solicitantes de empleo durante el proceso de contratación. El sistema envía un correo electrónico a los solicitantes y los guía a través del proceso.
Equipos de reclutamiento: estos equipos pueden usar TestGorilla para desarrollar varias evaluaciones para diferentes roles, incluido el reclutamiento tanto tecnológico como no tecnológico. Las evaluaciones se pueden adaptar a las habilidades y aptitudes específicas necesarias para cada función.
Desarrolladores: los desarrolladores pueden utilizar TestGorilla para gestionar evaluaciones técnicas. Es fácil de usar y facilita la gestión de los canales de candidatos. Una vez que se establece una prueba, es sencillo distribuirla a los candidatos, monitorearla y evaluarla.
Departamentos de recursos humanos: TestGorilla puede mejorar la comunicación interna y la coordinación dentro de los departamentos de recursos humanos. Ofrece una evaluación más precisa de las habilidades de los candidatos de forma profesional y se integra con software de recursos humanos como Homerun.
Reseñas de Testgorilla
4.3
Calificación de Testgorilla
4.5
Facilidad de uso
4.0
Servicio al cliente
4.0
Valor por dinero
4.0
Recomendación
4.1
Características
29 Reseñas de Testgorilla
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Adam Martinez
Idea brillante, interfaz fluida, fácil de usar, pero con errores y evaluaciones limitadas.
Mi gerente de cuenta solo me contactó para pedirme una revisión, ignorando mis problemas técnicos. Pude empezar a usar el software rápidamente, pero luego perdí tiempo debido a varios errores. Encontré el sistema fácil y rápido de implementar y me impresionó su capacidad para evaluar con precisión mi tipo MBTI con pocas preguntas. El precio era razonable para una pequeña empresa. Sin embargo, las evaluaciones eran difíciles de diferenciar entre candidatos. Añadí algunas preguntas personalizadas que no eran amigables con HTML, lo que invalidó toda la evaluación. Tuve que pedirle al candidato que volviera a realizar la evaluación, lo que reflejó mal en mí. El soporte técnico tuvo que arreglar mi prueba específica, pero estoy preocupado por si volverán a codificar la plataforma para aceptar múltiples 'espacios' en una pregunta. Siento que la plataforma es demasiado nueva para ser confiable. El soporte técnico no me proporcionó otro crédito después de que una evaluación fuera invalidada. Las pruebas eran demasiado difíciles para posiciones más junior y había pocas opciones para personalizar la entrega.
19 octubre 2024
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George
Explorando TestGorilla: Una inversión que vale la pena para la evaluación de candidatos.
Recientemente tuve la oportunidad de probar TestGorilla configurando una cuenta gratuita y enviando una prueba a un candidato. Al día siguiente, me encontré con un pequeño contratiempo donde no pude acceder a la prueba. Sin embargo, encontré que era una gran oportunidad para interactuar con su chatbot. Aunque sus respuestas eran limitadas, fue una experiencia única. Esta pequeña aventura nos dio a mí y al candidato la oportunidad de aprender más sobre el sistema. Considerando esto como parte de su curva de aprendizaje, creo que los $16 al mes podrían ser una inversión valiosa para sus servicios.
14 octubre 2024
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Sophia S
Utilizando TestGorilla para la contratación externa de desarrolladores.
Estoy muy satisfecho en general con TestGorilla. Me ha ayudado a encontrar a los desarrolladores adecuados para mis proyectos, simplificando y acelerando el proceso de contratación, especialmente cuando se trata de numerosos solicitantes para un solo anuncio de trabajo. El software es fácil de usar y ofrece una amplia gama de pruebas para elegir. Invitar a los candidatos es fácil y monitorear su progreso a lo largo del proceso es sencillo. También valoro la función que nos permite solicitar una presentación en video de los candidatos. Sin embargo, creo que sería útil si pudiéramos comparar las puntuaciones con un promedio para obtener una mejor comparación de resultados. El proveedor ha respondido positivamente a esta sugerencia, afirmando que los benchmarks están en camino.
05 octubre 2024
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Joshua
Impresionante análisis predictivo: Revelando el potencial de los candidatos.
La función de análisis predictivo es impresionante, proporciona información valiosa sobre el potencial rendimiento de un candidato.
28 septiembre 2024
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Soren M
TestGorilla: Elevando la calidad de nuestras contrataciones.
La calidad de los candidatos que hemos podido preseleccionar utilizando TestGorilla ha sido consistentemente alta, definitivamente ha mejorado la calidad de nuestras contrataciones.
21 septiembre 2024
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Saskia G
TestGorilla: Un cambio de juego en la eficiencia de la selección de candidatos.
He notado una reducción significativa en el tiempo dedicado a la selección de candidatos desde que uso TestGorilla, es realmente un cambio de juego.
17 septiembre 2024
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Ashley M
Decisiones de contratación informadas con un análisis detallado de candidatos.
La capacidad del software para proporcionar un análisis detallado del rendimiento de cada candidato ha sido fundamental para tomar decisiones de contratación informadas. La capacidad del software para proporcionar un análisis detallado del rendimiento de cada candidato ha sido fundamental para tomar decisiones de contratación informadas.
09 septiembre 2024
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Nathan
TestGorilla: Una amplia gama de pruebas para diversas industrias y roles.
Me impresionó especialmente la diversidad de pruebas disponibles en TestGorilla, abarca una amplia gama de industrias y roles laborales.
02 septiembre 2024
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Philip C
TestGorilla cumple con sus promesas publicitadas.
En general, considero a TestGorilla como una herramienta excepcional. Como alguien que crea y posee pruebas de evaluación, he encontrado que algunas de las pruebas proporcionadas por TestGorilla son desafiantes. Es una excelente herramienta en línea que nos ha ayudado a identificar a los mejores candidatos para diversas oportunidades laborales a través de evaluaciones en línea. Valoro la amplia gama de pruebas de evaluación disponibles para elegir, incluyendo pruebas comunes como Microsoft Excel, pruebas de resolución de problemas, pruebas de razonamiento numérico y pruebas de personalidad. La interfaz es fácil de usar y sencilla de navegar, solo requiere un breve tutorial para comprenderla. Como propietario de las evaluaciones, puedo probar las evaluaciones premium antes de dárselas a los posibles candidatos, solo necesito pagar cuando quiero compartir la prueba. Una de mis características favoritas de TestGorilla son las medidas contra el fraude que han implementado, como el modo de pantalla completa y la grabación de la cámara web. Sin embargo, encuentro que TestGorilla es algo caro para las pequeñas empresas, y desearía que pudieran agregar más pruebas a su base de datos.
25 agosto 2024
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Kevin N
Configuración sencilla y envío de candidatos sin esfuerzo con TestGorilla.
He estado buscando una herramienta para enviar fácilmente evaluaciones a los solicitantes de empleo durante el proceso de reclutamiento y encontré TestGorilla. Aprecio su simplicidad y la capacidad de crear una evaluación en minutos. El sistema envía un correo electrónico a los solicitantes y los guía a través del proceso. La interfaz es limpia y clara, con salvaguardas para evitar que otros completen la evaluación por los candidatos. Me gusta que todas las pruebas de personalidad principales estén disponibles en la versión gratuita, junto con varias evaluaciones basadas en habilidades. He estado usando la versión gratuita, que es genial a pesar de algunas limitaciones. Las evaluaciones de personalidad son útiles, aunque estoy empezando a cuestionar su validez ya que la mayoría de los encuestados parecen obtener el mismo resultado. No estoy seguro si esto se debe a la naturaleza similar de los roles para los que los estoy utilizando, o a algo más. Elegí TestGorilla porque ofrece una opción gratuita.
19 agosto 2024
