Qu'est-ce que Deel ?
Avantages des évaluateurs
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Flexibilité du recrutement international : Deel offre une flexibilité pour le recrutement international, que ce soit en tant qu'EOR ou entrepreneur, sans le fardeau de la conformité et du respect des lois internationales.
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Accent mis sur la conformité et le support multidevises : l'accent mis par Deel sur la conformité, le support multidevises et la gestion des contrats répond aux besoins complexes des entreprises internationales, ce qui en fait une solution complète et intégrée pour les entrepreneurs internationaux.
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Service client exceptionnel : le service client de Deel est exceptionnel, avec des équipes réactives, compétentes et engagées à trouver et à fournir des solutions rapidement.
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Temps de réponse rapide : le service client de Deel répond rapidement, répondant souvent aux tickets dans les 24 heures et reliant rapidement les utilisateurs aux ressources.
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Solution efficace pour gérer les paiements internationaux : Deel propose une solution efficace pour gérer les paiements internationaux, gérer plusieurs devises, automatiser la conformité et assurer un suivi et une gestion des factures en temps réel.
Inconvénients des évaluateurs
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Manque d'application mobile : malgré son expérience conviviale et son excellent support, Deel ne dispose pas d'application mobile, ce qui pourrait améliorer l'accessibilité et fournir des options de notification supplémentaires telles que des SMS ou des notifications push.
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Personnalisation limitée dans la section rapport : la section rapport dans Deel manque de personnalisation et est lourde à utiliser, ce qui rend l'extraction de données spécifiques fastidieuse.
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Coût élevé : la structure tarifaire de Deel pourrait ne pas convenir aux petites et moyennes entreprises, en particulier celles qui recherchent un partenaire fiable à long terme pour leur expansion mondiale.
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Changements fréquents de responsables de la réussite client : cela peut perturber la continuité du service et l'établissement de relations, comme l'a noté un utilisateur qui a connu des changements fréquents au sein de son responsable de la réussite client assigné.
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Long délai de réponse au cycle de paie : la flexibilité des solutions, de la plateforme et le délai du cycle de paie est long, ce qui ajoute du travail supplémentaire aux entreprises qui disposent déjà de leur propre système de congés, de remboursement et d'intégration.
500 $ en crédits sur Deel
Bénéficiez de 500 $ en crédits sur Deel et de $500 d'économie avec Secret.
Caractéristiques principales
Prix de départ
Plan gratuit
Recrutez rapidement de nouveaux employés
Obtenez des fiches de paie sans perte de temps
Intégrations
Communication efficace
Options de paiement mondiales
Prix de départ
$49
/ mois
Plan gratuit
Non
Recrutez rapidement de nouveaux employés
Obtenez des fiches de paie sans perte de temps
Intégrations
Communication efficace
Options de paiement mondiales
500 $ en crédits sur Deel
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Comment Deel se compare-t-il aux logiciels similaires ?
Produit
Prix
$49
/ mois
Plan gratuit
Non
Caractéristiques
Avantages
Inconvénients
Alternatives
Promo
Deel et Gusto sont des plateformes leaders dans le domaine de la paie et de la gestion des ressources humaines, chacune répondant à des besoins commerciaux distincts, ce qui est crucial pour comprendre leurs différences.
Une différence principale entre Deel et Gusto réside dans leurs marchés cibles. Deel est principalement conçu pour les entreprises opérant à l'échelle mondiale, offrant des services qui permettent aux entreprises d'embaucher, d'intégrer et de gérer la paie des employés dans plus de 150 pays. Cela inclut la gestion des lois fiscales locales et des problèmes de conformité, qui sont souvent des obstacles significatifs pour les entreprises multinationales. Deel propose une solution complète pour la gestion des effectifs internationaux, y compris les paiements aux entrepreneurs et la paie des employés à temps plein, avec des fonctionnalités adaptées aux différentes réglementations nationales.
En revanche, Gusto vise principalement les petites et moyennes entreprises aux...
Oyster HR et Deel sont toutes deux des plateformes leaders dans le domaine de la gestion des ressources humaines et de la paie à l'échelle mondiale, chacune offrant des fonctionnalités robustes pour recruter, gérer et payer des équipes à distance. Cependant, lors de la détermination de la plateforme qui convient le mieux à vos besoins commerciaux, il est important de considérer les distinctions clés entre elles.
La principale différence réside dans la portée et l'accent de chaque plateforme. Oyster HR est conçu avec un fort accent sur la conformité à l'emploi mondial et la facilité d'utilisation. Il est particulièrement bien adapté aux entreprises qui doivent recruter et gérer des employés à temps plein dans plusieurs pays. Oyster HR simplifie les complexités du recrutement international en garantissant la conformité aux lois locales sur l'emploi, en offrant une administration des avantages et en fournissant une expérience d'intégration fluide. Son interface intuitive facilite la...
Deel et Rippling sont des acteurs clés dans le domaine des plateformes de gestion de la paie et des ressources humaines, chacun offrant des fonctionnalités distinctes et des approches adaptées aux besoins des entreprises modernes.
Deel se distingue par ses solutions d'emploi globales complètes, conçues pour simplifier les complexités de la gestion des équipes à distance et de la paie internationale. Avec Deel, les entreprises ont accès à des vérifications de conformité automatisées, au traitement des paiements multi-devises et à des outils de gestion intégrée des contractants. L'accent mis par la plateforme sur la gestion mondiale des effectifs en fait un choix idéal pour les entreprises souhaitant étendre leurs opérations à l'étranger tout en garantissant la conformité et l'efficacité.
En revanche, Rippling adopte une approche tout-en-un, combinant la paie, les avantages sociaux, la gestion des ressources humaines et des technologies de l'information dans une seule plateforme...
Pour qui est Deel le meilleur selon nos évaluateurs ?
Petites et moyennes entreprises : ces entreprises peuvent bénéficier de la capacité de Deel à gérer le recrutement international et la conformité, surtout si elles ne disposent pas des ressources nécessaires pour gérer ces tâches de manière indépendante.
Entrepreneurs internationaux : Deel fournit une solution complète pour gérer les paiements internationaux, gérer plusieurs devises et automatiser la conformité, ce qui la rend idéale pour les entrepreneurs travaillant avec des clients au-delà des frontières.
Entreprises cherchant à sous-traiter : La capacité de Deel à faciliter l'embauche de n'importe où dans le monde en fait un excellent outil pour les entreprises qui cherchent à sous-traiter leur travail à des travailleurs étrangers.
Entreprises avec des employés à l'étranger : Deel simplifie la gestion des paiements aux employés à l'étranger, ce qui en fait un outil précieux pour les entreprises ayant une main-d'œuvre mondiale.
Entreprises qui recrutent à l'échelle mondiale : l'accent mis par Deel sur la conformité, le support multidevises et la gestion des contrats le rend adapté aux entreprises ayant des besoins commerciaux internationaux complexes.
500 $ en crédits sur Deel
Bénéficiez de 500 $ en crédits sur Deel et de $500 d'économie avec Secret.
Avis sur Deel
4.8
Note de Deel
4.0
Facilité d'utilisation
3.5
Service client
3.5
Rapport qualité-prix
3.8
Recommandation
3.9
Fonctionnalités
29 Avis sur Deel
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Beverly Miller
Support client exceptionnel : Service réactif et utile de Deel
En tant que directeur des opérations, j'ai trouvé le service client de Deel excellent. Ils ont été réactifs et serviables chaque fois que nous avions des questions ou des problèmes.
20 octobre 2024
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Rowena
Deel simplifie la paie mondiale
J'ai des entrepreneurs partout dans le monde et Deel a considérablement simplifié la paie. J'aurais aimé découvrir ce logiciel plus tôt. Jusqu'à présent, je n'ai rencontré aucun problème avec Deel.
14 octobre 2024
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Gerald S
Équipe impressionnante chez Deel
Le personnel de Deel est très compétent dans la gestion de la conformité légale des employés à distance. Jusqu'à présent, nous n'avons eu aucun problème et tout le monde est correctement enregistré. Il est également facile d'avoir un aperçu en cliquant simplement sur le panneau.
06 octobre 2024
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Sean A
Partie : Convivial avec une excellente expérience utilisateur et des fonctionnalités
Jusqu'à présent, je suis satisfait de Deel. Il s'est avéré utile dans certaines situations, offrant une expérience conviviale, un excellent support et des fonctionnalités impressionnantes. Cependant, il n'a pas d'application mobile et pourrait bénéficier de options de notification supplémentaires comme les SMS ou les notifications push.
30 septembre 2024
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Anna
Fonction de paiement automatisée de Deel : un changement de jeu qui fait gagner du temps aux gestionnaires financiers
En tant que gestionnaire financier, la fonction de paiement automatisé de Deel a éliminé le besoin de transferts manuels, nous faisant gagner un temps précieux.
21 septembre 2024
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Dylan Johnson
Partage : Un outil très pratique à utiliser
Je trouve Deel très pratique à utiliser, en particulier le privilège d'avance Deel qu'ils offrent à tous leurs clients. C'est vraiment utile. J'espère qu'ils continueront à offrir plus d'avantages et à maintenir leur excellent et qualité de service. Merci, Deel!
15 septembre 2024
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Julia
Toujours soutenant et informé
En ce qui concerne mon problème récent, ils ont rapidement réévalué les informations pour déterminer si des ajustements étaient nécessaires. Malgré le fait que cela ait pris une semaine pour finaliser tout, cela ne m'a pas dérangé car ils m'ont tenu informé et ont veillé à ce que mes préoccupations soient prises en compte. Ils ont toujours été serviables et polis.
10 septembre 2024
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Soren G
Partage : Stimuler la croissance des startups grâce à une gestion simplifiée des contrats et des paiements.
En tant que fondateur de startup, Deel a été crucial pour nous aider à nous développer. Sa capacité à gérer les contrats et les paiements sur une seule plateforme est incroyablement efficace.
01 septembre 2024
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James Davis
Excellent outil pour la gestion de la paie mondiale et les paiements des employés avec des fonctionnalités bénéfiques.
J'ai eu une expérience fantastique avec Deel! Il offre une gamme d'options pour gérer les paiements de mon entreprise exactement comme je le préfère. J'apprécie les différentes options de retrait, la fonctionnalité Deel Advance pour recevoir des paiements à l'avance, et les frais relativement bas. J'apprécie également les dépôts directs sur mon compte bancaire dans ma devise locale, avec des taux de change meilleurs que ceux proposés par les banques locales. Cependant, je ne peux demander qu'un seul Deel Advance à la fois et si j'en ai besoin d'un autre, je dois attendre jusqu'au prochain paiement, même si l'avance était d'un petit montant. Mon entreprise est passée à Deel pour améliorer la gestion des paiements à nos employés à l'étranger. L'équipe Deel a répondu à mon avis, exprimant leur plaisir face à mes commentaires positifs et leur dévouement à améliorer continuellement leur service.
26 août 2024
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Adam B
Partage: La solution idéale pour la gestion d'équipe des petites entreprises
En tant que propriétaire de petite entreprise, Deel a été essentiel dans la gestion de notre équipe en pleine croissance. Ses fonctionnalités sont robustes mais faciles à naviguer.
20 août 2024
