TurboHire ist eine robuste Rekrutierungsplattform, die den Einstellungsprozess mit Hilfe von künstlicher Intelligenz vereinfacht. Sie automatisiert Stellenanzeigen, Bewerberverfolgung und Kandidatenbewertung. Die Software bietet auch fortgeschrittene Analysen für fundierte Entscheidungsfindung. TurboHire steigert die Effizienz, verkürzt die Einstellungszeit und verbessert die Qualität der Einstellungen. Sie ist für Unternehmen jeder Größe geeignet.

  • 01Vorteile und Nachteile aus den Bewertungen
  • 02Hauptmerkmale
  • 03Was ist Turbohire?
  • 04Wie schneidet Turbohire im Vergleich zu ähnlicher Software ab?
  • 05Wer ist Turbohire laut unseren Bewertungen am besten geeignet?
  • 06Turbohire Bewertungen

Was ist Turbohire?

TurboHire ist eine umfassende Rekrutierungsplattform, die KI und maschinelles Lernen nutzt, um den Einstellungsprozess zu automatisieren, die Effizienz zu steigern und Zeit zu sparen. Sie bietet ein zentrales System für Stellenangebote, Kandidatenauswahl, Interviewplanung und Kommunikation. Zu den Hauptmerkmalen gehören eine intelligente Kandidatenbewertung mittels prädiktiver Analytik, kollaborative Werkzeuge für Teams und robuste Reporting- und Analytikfähigkeiten. TurboHire hilft Unternehmen, ihre Rekrutierungsstrategien zu verbessern, die Einstellungszeit zu verkürzen und die Qualität der Einstellungen zu erhöhen.

Vorteile von Rezensenten

  • Benutzerfreundlich und anpassbar: TurboHire ist bekannt für seine benutzerfreundliche Oberfläche und anpassbare Funktionen, die es Unternehmen ermöglichen, die Software an ihre spezifischen Einstellungsbedürfnisse anzupassen.

  • Verbessert die Qualität der Einstellung: Die Software wird dafür anerkannt, die Qualität der Einstellungen zu verbessern und sicherzustellen, dass Unternehmen die besten Talente anziehen und rekrutieren.

  • Verkürzt die Bearbeitungszeit und die Einstellungskosten: TurboHire wird dafür gelobt, die mit der Einstellung verbundenen Zeit und Kosten zu reduzieren, was es zu einer kosteneffizienten Lösung für Unternehmen macht.

  • Integration mit mehreren Plattformen: Die Fähigkeit der Software, sich mit verschiedenen Plattformen und Beschaffungswegen zu integrieren, wird gelobt und bietet Unternehmen eine große Reichweite bei der Beschaffung von Kandidaten.

  • KI-gesteuerte Datenbank: TurboHire's KI-gesteuerte Datenbank ist äußerst vorteilhaft für Führungsteams, um die richtigen Ressourcen zu finden und nachzuverfolgen, wodurch der Rekrutierungsprozess effizienter wird.

Nachteile von Rezensenten

  • Mangel an Erinnerungsfunktion: Es gibt keine Funktion, um Erinnerungs-E-Mails an das Panel zu senden, wenn sie kein Feedback gegeben haben, was zu zusätzlicher Zeit für manuelle Erinnerungen führen kann.

  • Fehlen einer mobilen App: TurboHire bietet derzeit keine mobile App an, was die Zugänglichkeit für Benutzer, die die Software unterwegs nutzen möchten, einschränken könnte.

  • Unterdurchschnittliche Benutzerfreundlichkeit und Kundenservice: Einige Benutzer haben festgestellt, dass TurboHire in Bezug auf Benutzerfreundlichkeit und Kundenservice mangelhaft ist, was darauf hindeutet, dass die Software möglicherweise nicht so intuitiv oder reaktionsschnell ist, wie sie sein könnte.

  • Probleme mit der Integration und der E-Mail-Zustellung: Es wurden Probleme mit der Adaface-Integration gemeldet und E-Mails werden an Spam/Junk anstatt in den Posteingang gesendet, was auf potenzielle Probleme mit der Softwarekompatibilität und der Kommunikation hindeutet.

  • Eingeschränkte Anpassungsmöglichkeiten: Einige Benutzer haben den Wunsch nach mehr Feldern und Anpassungswerkzeugen innerhalb von TurboHire geäußert, was darauf hinweist, dass die Software möglicherweise nicht so anpassungsfähig an spezifische Bedürfnisse ist, wie es sich manche wünschen.

Hauptmerkmale

Startpreis

N/A

Kostenloser Plan

Nein

Smart Candidate Ranking

Kollaborationstools

Robuste Berichterstattung und Analytik

Zentralisiertes System

KI- und Machine Learning-Funktionen

Wer ist Turbohire laut unseren Bewertungen am besten geeignet?

  • Rekruter: TurboHire ist ein vorteilhaftes Tool für Recruiter, da es die Durchlaufzeit (TAT) und die Einstellungskosten senkt, während die Qualität der Einstellungen verbessert wird.

  • Kandidaten: TurboHire ist benutzerfreundlich für Kandidaten mit seiner JustDropYourResume-Option und der KI-basierten Filterunterstützung, die den Bewerbungsprozess reibungsloser gestaltet.

  • Anbieter: Anbieter finden TurboHire nützlich, da es sich in mehrere Plattformen und Beschaffungswege integriert, obwohl es Potenzial zur Verbesserung bei den Quellfiltern und der Validierung des Primärschlüssels gibt.

  • Einstellungsleiter: Die Software ermöglicht eine klare Kommunikation zwischen Einstellungsleitern und Recruitern, und ihre Anpassungsfähigkeit erlaubt es ihnen, spezifische Merkmale für ihr ideales Kandidatenprofil festzulegen.

  • Jobbörsen: Jobbörsen können von der Funktion von TurboHire profitieren, die das Teilen aller Stellenangebote in sozialen Medien mit nur einem Klick ermöglicht, wodurch die Reichweite von Stellenanzeigen erhöht wird.

  • Turbohire Bewertungen

    4.4

    Turbohire Bewertung

    4.0

    Benutzerfreundlichkeit

    4.0

    Kundenservice

    4.1

    Preis-Leistungs-Verhältnis

    3.9

    Wahrscheinlichkeit zu empfehlen

    4.0

    Funktionen

    19 Turbohire Bewertungen

    4.4 (19 Bewertungen)
    Bewertung abgeben
    • Kevin Davis

      Außergewöhnlicher Kundenservice: Das reaktionsschnelle und kompetente Team von TurboHire

      Das Kundenserviceteam von TurboHire war außergewöhnlich. Sie waren reaktionsschnell, sachkundig und immer bereit zu helfen.

      August 11, 2024

    • Gloria W

      Top-Tier ATS mit robuster KI-Überlegenheit

      Ich denke, TurboHire ist gut und hat unsere Qualität verbessert. Es ist nützlich für die täglichen TA-Operationen. Allerdings gibt es Potenzial zur Verbesserung bei den Quellfiltern und der Validierung des Primärschlüssels.

      August 5, 2024

    • Justin J

      TurboHire's Automatisierte Terminplanung: Ein Lebensretter für die Koordination von Interviews

      Die automatisierte Planungsgfunktion in TurboHire war eine Lebensretterin. Sie beseitigte die ständigen E-Mail-Wechsel und machte die Terminplanung für Interviews mühelos.

      Juli 28, 2024

    • Jemima M

      Hervorragendes Team, herausragendes Produkt, bemerkenswerte Ergebnisse mit TurboHire

      Ich habe mit TurboHire für unsere Hire-A-Thon-Veranstaltung zusammengearbeitet, einem Walk-In-Interview-Drive bei 91springboard. Wir haben über 4500 Bewerbungen für 27 Stellenangebote erhalten, was uns einen großen Pool an Kandidaten zur Auswahl gab. Diese Partnerschaft hat unser Vertrauen gestärkt und wir planen, sie auf alle unsere Mitgliedsunternehmen über 91springboard Boosters auszuweiten. Die Funktionen von TurboHire, wie den Screening-Prozess und eine vollständige Einstellungszeitachse, machen es zu einer umfassenden Lösung für Einstellungsbedürfnisse, die die Notwendigkeit anderer Werkzeuge eliminiert. Die Plattform ist benutzerfreundlich für Kandidaten mit ihrer JustDropYourResume-Option und der KI-gestützten Filtrationsunterstützung. Das TurboHire-Team ist äußerst motiviert und bietet schnelle und hervorragende Unterstützung. Die Plattform hat auch eine beeindruckende Reichweite, die es Unternehmen ermöglicht, mit Kandidaten unterschiedlicher Hintergründe und Erfahrungen in Kontakt zu treten. Obwohl die Vielzahl an Optionen und Anpassungswerkzeugen einige Zeit in Anspruch nehmen kann, um sich daran zu gewöhnen, ist dies eher positiv als negativ, da es mit einem einzigen Demovideo gelöst werden kann.

      Juli 20, 2024

    • Matthew D

      Nahtlose Integration: TurboHire und unsere HR-Systeme

      Die Integration von TurboHire in unsere bestehenden HR-Systeme war nahtlos. Dies machte den Übergang reibungslos und problemloser.

      Juli 13, 2024

    • Linda G

      TurboHire's Analytics: Beeindruckende Insights für HR-Profis

      Als HR-Fachmann war ich von den robusten Analysefähigkeiten von TurboHire beeindruckt. Es lieferte aufschlussreiche Daten, die uns halfen, fundierte Entscheidungen zu treffen.

      Juli 7, 2024

    • Kevin G

      TurboHire Erfahrung: Optimierte Planung, Spielraum für Dashboard-Verbesserung

      Ich denke, TurboHire ist anständig, da es meine Aufgaben vereinfacht und es leicht macht, Gespräche mit Kandidaten zu planen. Allerdings habe ich das Gefühl, dass es Verbesserungsmöglichkeiten bei den endgültigen Daten und der Dashboard-Unterstützung gibt. Der Anbieter hat positiv auf meine Bewertung reagiert, mir gedankt und versichert, dass sie kontinuierlich daran arbeiten, die Plattform zu verbessern, einschließlich der Berücksichtigung meines Feedbacks zu den Dashboards. Sie wünschten mir einen guten Tag und antworteten im Dezember 2021.

      Juli 2, 2024

    • Julie

      Effizient und Transparent: TurboHire's Erstklassiges Kandidaten-Tracking-System

      Das Kandidatenverfolgungssystem von TurboHire war erstklassig. Es lieferte Echtzeit-Updates zum Status der Kandidaten und hielt alle auf dem Laufenden.

      Juni 24, 2024

    • Rhodes G

      Erfüllt alle Rekrutierungsanforderungen mit einer optimierten Lösung

      Ich bin äußerst zufrieden mit der TurboHire-Plattform. Sie hat sich als erheblicher Zeitersparer erwiesen und macht die Kandidatensuche einfach. Die Plattform bietet schnellen Zugang zu Kandidateninformationen, und ihre Filter optimieren den Prozess. Sie bietet eine großartige Anpassungsfähigkeit, die es uns ermöglicht, Merkmale für unser ideales Kandidatenprofil festzulegen. Außerdem verfügt sie über mehrere E-Mail-Vorlagen für unterschiedliche Bedürfnisse, die eine einheitliche Kommunikation zwischen den verschiedenen Einstellungshändlern gewährleisten. Das gesamte TurboHire-Team war sehr unterstützend. Allerdings kann ich Kandidateninformationen von Naukri über ein Excel-Dokument nicht hochladen, obwohl die Funktion verfügbar ist.

      Juni 16, 2024

    • Beverly J

      TurboHire: Die Stärkung kollaborativer Rekrutierungs- und Einstellungsentscheidungen

      Als Recruiter schätzte ich die kollaborativen Funktionen von TurboHire. Sie ermöglichten unserem Team, gemeinsam an der Bewertung von Kandidaten und Einstellungsentscheidungen zu arbeiten.

      Juni 9, 2024

    1 zu 10 von 19 Ergebnisse

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