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Workday HCM プロモーションコード

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Workday HCM

人材管理の未来を切り拓く。

4.1 (29件のレビュー)

Workday HCMは、人材管理のすべての側面を管理するための包括的で使いやすいプラットフォームを提供することで、企業に多大な価値をもたらします。HRプロセスを効率化し、労働力計画を円滑に進め、パフォーマンス管理を支援し、タレントの獲得と育成を可能にし、強力な分析を通じて貴重な洞察を提供します。

Workday HCMに関する一般情報

Workday HCMは、人材管理プロセスを効率化し、最適化するために設計された最先端のソフトウェアソリューションです。その幅広い機能により、Workday HCMは組織が労働力を効果的に管理し、従業員のエンゲージメントを向上させ、業務効率を高めることを可能にします。


このクラウドベースのソフトウェアは、給与、福利厚生管理、タレントマネジメントなどの人事業務を中央集約型プラットフォーム上で自動化することを企業に提供します。Workday HCMは、先進のレポーティングおよび分析機能も備えており、企業がHRデータに対する貴重な洞察を得て、データに基づいた意思決定を行うことを支援します。


使いやすいインターフェースとモバイルアクセスを提供するWorkday HCMは、シームレスなコラボレーションを確保し、従業員が自分の人事ニーズをコントロールできるようにします。Workday HCMの力を体験し、貴社のHR業務を今すぐ変革しましょう。

Workday HCM の代替として Paylocity や Paychex をご覧ください。
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Workday HCMの専門家レビュー

物忘れの激しい私にとって、タスクを追跡し、整理整頓を保つためにできる限りの助けが必要です。そこでご紹介するのが、Workday HCMです。このオールインワンの人材管理ソフトウェアは、あなたに「今何を言おうとしていたのだろう?」と言わせることでしょう。😅

Workday HCMとは何ですか?

この強力なソフトウェアは、人事管理、給与計算、時間追跡、採用など、あらゆる業務に対応しています。まるで、何も忘れないパーソナルアシスタントを持っているかのようです!📆💼

Workday HCMに関する私たちの意見:

あなたが成長するチームを管理しようとする小規模なスタートアップであれ、大企業であれ、HRプロセスを効率化しようとする企業であれ、Workday HCMはあなたのニーズに応えます。その直感的なインターフェースと強力な機能により、どんなタスクや従業員も取り残されることはありません。また、シームレスな統合とコラボレーション機能により、あらゆるビジネスにとって必須の存在となります。🚀💪

Workday HCM 価格:

今、「また高価なソフトウェアか!」と思っているかもしれません。しかし、心配はいりません、起業家の皆さん、Secretがサポートします。高額な人事ソリューションにさよならを告げ、より利益を上げるビジネスにこんにちは! 💸💰

最高のWorkday HCMの代替案:

今、すべての方が現状に満足しているわけではないと思いますので、もしWorkday HCMの代替案をお探しでしたら、私たちがサポートいたします。BambooHR、Zoho People、ADP Workforce Now、Namelyなどの人気ツールをチェックしてみてください。もしかすると、あなたのビジネスニーズにぴったりのものが見つかるかもしれません。何より、Secretはこれらの代替品に関しても最良の取引を提供しています!😉✨

- Workday HCMの代替案がさらにあります。
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Mary O'Brien

Customer Success Manager

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Workday HCMの代替案もご覧いただけます。

Workday HCMの機能

  • 人事プロセスの効率化

    Workday HCMを使えば、手動の書類作成や煩わしい管理業務にさようならを告げることができます。この機能は、従業員のオンボーディング、時間管理、福利厚生管理などの人事プロセスを自動化し、書類作成に追われることなく、ビジネスの成長に集中できるようにします。

  • 採用とタレントマネジメントを強化する

    適切な人材を見つけ、確保することは、スタートアップの成功に不可欠です。Workday HCMは、応募者追跡、候補者評価、パフォーマンス管理ツールを含む強力な採用および人材管理機能を提供します。整理整頓を保ち、ビジネス成長を支える最高のチームを確保してください。

  • 労働力の洞察を最大化する

    Workday HCMの分析および報告機能を活用して、データに基づいた意思決定を行い、労働力を最適化しましょう。従業員のパフォーマンス、報酬、エンゲージメント指標について貴重な洞察を得ることで、改善すべき領域を特定し、ビジネスの成功へと導きます。

  • コンプライアンスとセキュリティを確保する

    Workday HCMを利用すれば、貴社の人事データが安全で、規制基準に準拠していることを安心してご確認いただけます。さらに、このシステムは最新の情報を常に提供し、労働法の変更を自動的に反映するため、スタートアップの成長につれて、コンプライアンスを維持することができます。

29 Workday HCM のレビュー

4.1 (29件のレビュー)
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  • Selene

    継続的な更新とユーザー中心の改善:ソフトウェア体験の向上

    開発者がソフトウェアに対して継続的な更新と改善を行っていることに感謝いたします。彼らはユーザーからのフィードバックに敏感であり、常にユーザーエクスペリエンスの向上に努めています。

    10月 20, 2024

  • Katherine

    使いやすいインターフェースによる簡単な給与管理アクセス

    タイトルが示すように、私はアプリ「workday-hcm」が使いやすく、給与チェックに役立つと感じています。しかし、最初は特定の情報を見つけたり、必要なものを探すのが難しいと感じました。

    10月 12, 2024

  • Billy M

    Workday HCMへの高評価:プロダクトマネージャーの視点

    Workdayのソフトウェアは本当に素晴らしいと感じています!経費の申請やチームのパフォーマンス管理、情報の検索など、すべてが直感的でシームレスに動作します。インターフェースは優れており、ユーザーエクスペリエンスは私がこれまでに見た中で最高です。私はプロダクトマネージャーとして年間数百の製品を比較していますが、彼らがユーザーのニーズを優先していることは明らかです。

    10月 6, 2024

  • Zephyrine D

    あなたのオールインワン従業員ポータルソリューション

    Workday HCMの手軽なアクセスと統合に感謝しております。目標の設定とモニタリング、報酬や休暇日の確認が簡単に行えると感じています。しかし、パフォーマンス目標が自動保存されない問題に直面しており、接続に問題が発生した場合、進捗が失われることがあります。

    9月 30, 2024

より多くのWorkday HCMのレビュー

Workday HCM: 利点と欠点

利点

  • 効率的な人事管理:Workday HCMはすべての人事プロセスを効率化し、簡素化します。
  • スケーラビリティ:Workday HCM は、貴社のビジネスとともに容易に成長し、変化するニーズに適応します。
  • 高度な分析:労働力データに関する貴重な洞察を得て、より良い意思決定を行います。

デメリット

  • 限られたカスタマイズオプション:Workday HCMは、特定のビジネスニーズに応じて特定の機能をカスタマイズする柔軟性を提供しない可能性があります。
  • 高い実装コスト:Workday HCMの実装は高額になる可能性があり、特に限られたリソースを持つ若い起業家にとっては負担となることがあります。
  • 急な学習曲線: Workday HCM のすべての機能を完全に理解し、活用するには、あなたとあなたのチームに時間がかかる場合があります。

なぜ 給与管理 ソフトウェアの中で Workday HCM が優れているのですか?

Workday HCMは、ポジティブレビューの割合に基づいて、Paylocityよりも優れたソリューションです。: 89 vs 86

Workday HCM は Paylocity よりもカスタマーサポートに適したソリューションです。: 4.3 vs 4.0

Workday HCMはPaylocityよりも多用途です。: 89 vs 37

Workday HCMは、ポジティブレビューの割合に基づいて、Paychexよりも優れたソリューションです。: 89 vs 79

Workday HCM は Paychex よりもカスタマーサポートに適したソリューションです。: 4.3 vs 3.9

Workday HCM の設定は Paychex よりも簡単です: 4.2 vs 4.1

Workday HCMはPaychexよりも多用途です。: 89 vs 79

Workday HCMはUKG Proと比較してより多くの良いレビューを得ています。: 89 vs 83