Hi5 ist eine Social-Networking-Plattform, die in Regionen wie Lateinamerika beliebt ist. Benutzer können Profile erstellen, Fotos und Videos teilen, Spiele spielen und mit neuen Leuten in Kontakt treten. Es bietet ein Freundschaftsnetzwerksystem zum Senden von Freundschaftsanfragen und Nachrichten. Hi5 ist sowohl auf Web- als auch auf mobilen Plattformen zugänglich, um eine einfache Verbindung zu ermöglichen.

  • 01Vorteile und Nachteile aus den Bewertungen
  • 02Hauptmerkmale
  • 03Was ist Hi5?
  • 04Wie schneidet Hi5 im Vergleich zu ähnlicher Software ab?
  • 05Wer ist Hi5 laut unseren Bewertungen am besten geeignet?
  • 06Hi5 Bewertungen

Was ist Hi5?

Hi5 ist eine globale Social-Networking-Plattform, die 2004 gegründet wurde und bei Teenagern und jungen Erwachsenen beliebt ist. Sie ermöglicht es den Nutzern, Profile zu erstellen, Fotos hochzuladen, Nachrichten zu senden, Spiele zu spielen und an Gruppendiskussionen teilzunehmen. Die Nutzer können auch ihre Freunde mit der Hot or Not-Funktion bewerten. Die Plattform unterstützt mehrere Sprachen und bietet eine mobile App für iOS- und Android-Geräte. Trotz der Konkurrenz bleibt Hi5 aufgrund seiner einzigartigen Funktionen und der benutzerfreundlichen Oberfläche beliebt. Besondere Aktionen sind verfügbar, um den Nutzern zu helfen, ihr soziales Erlebnis zu einem reduzierten Preis zu verbessern.

Vorteile von Rezensenten

  • Steigert die Moral und Motivation: Hi5 ist bekannt dafür, die Team-Moral und Motivation erheblich zu verbessern, indem es eine Plattform für die kontinuierliche Anerkennung des wertvollen Beitrags jedes Teammitglieds bietet.

  • Bietet eine öffentliche Plattform für positives Feedback: Hi5 ermöglicht die öffentliche Anerkennung von Teamleistungen, die in schnelllebigen Arbeitsumgebungen oft übersehen werden. Diese Plattform ermöglicht die Dokumentation und dauerhafte Anerkennung außergewöhnlicher Leistungen.

  • Verbessert die Kommunikation und das Verständnis der Jobrollen: Hi5 trägt zur Verbesserung der Kommunikation im Team bei und bietet mehr Informationen über die Jobrollen der Kollegen, was ein besseres Verständnis und eine Wertschätzung der Arbeit des anderen fördert.

  • Fördert Feedback und Anerkennung: Hi5 fördert eine Kultur des Feedbacks und der Anerkennung, die nicht nur die Team-Moral stärkt, sondern auch die regelmäßige Nutzung der Plattform aufgrund ihrer benutzerfreundlichen und unterhaltsamen Oberfläche anregt.

  • Zuverlässig und zugänglich: Hi5 ist eine zuverlässige Plattform, die jederzeit zugänglich ist, was es Remote-Teams erleichtert, Lob auszusprechen, wenn es verdient ist. Es ist einfach zu bedienen und erfordert keine komplexe Einrichtung, was es zu einem benutzerfreundlichen Werkzeug für die Teamanerkennung macht.

Nachteile von Rezensenten

  • Überladene Benutzeroberfläche: Die Benutzeroberfläche von Hi5 wird als etwas überladen beschrieben, insbesondere die Wall of Fame-Seite, was es schwierig macht, sie effektiv zu navigieren und zu nutzen.

  • Ineffektive Betrügerfilterung: Einige Benutzer haben berichtet, dass Hi5 Betrüger nicht effektiv herausfiltert, was zu einer hohen Anzahl von betrügerischen Profilen und unangemessenen Nachrichten führt.

  • Begrenzte Anzahl von Benutzern für die kostenlose Version: Die kostenlose Version von Hi5 hat eine Einschränkung hinsichtlich der Anzahl der Benutzer, was ein Nachteil für größere Teams oder Organisationen sein kann.

  • Fehleranfälliges System und übermäßige E-Mails: Benutzer haben berichtet, dass das System fehleranfällig sein kann und zahlreiche E-Mails versendet, die manchmal wie Spam wirken, was zu Ärger und Störungen führt.

  • Lange Ladezeiten und häufiges Ausloggen: Benutzer haben lange Ladezeiten und die Notwendigkeit gemeldet, sich aus- und wieder einzuloggen für Software-Updates, was unpraktisch und zeitaufwendig sein kann.

Hauptmerkmale

Startpreis

N/A

Kostenloser Plan

Nein

Interaktive Funktionen

Beliebt bei der jungen Zielgruppe

Soziale Netzwerkplattform

Mehrsprachige Unterstützung

Verfügbarkeit der mobilen App

Wer ist Hi5 laut unseren Bewertungen am besten geeignet?

  • Teamleiter: Teamleiter können Hi5 nutzen, um die Moral und Motivation zu steigern, indem sie konsequent die wertvollen Beiträge jedes Teammitglieds anerkennen. Es bietet eine öffentliche Plattform, um positives Feedback zu veröffentlichen und die Bemühungen des Teams zu würdigen.

  • Remote Workers: Für Remote-Teams ist Hi5 eine zuverlässige und jederzeit zugängliche Plattform, um Lob auszusprechen, wenn es verdient ist. Es ist einfach zu bedienen und erfordert keine komplexe Einrichtung. Die GIPHY-Integration fügt den Lobgesängen ein unterhaltsames und leichtes Element hinzu.

  • Mitarbeiter: Mitarbeiter können Hi5 nutzen, um Wertschätzung für ihre Kollegen zu zeigen. Die App hält sie über Teamburts tage informiert und sorgt dafür, dass sie sich am Arbeitsplatz wohlfühlen. Sie unterstützt auch die Kommunikation und liefert mehr Informationen über die Jobrollen ihrer Kollegen.

  • Kleine Teams: Kleine Teams können Hi5 für die Ranglisten-Funktion und die Möglichkeit nutzen, Kollegen öffentlich anzuerkennen, was die Moral erheblich steigert. Es ist ein ausgezeichnetes Werkzeug zur Steigerung der Moral sowohl individuell als auch im Team.

  • Soziale Netzwerkbenutzer: Hi5 ist ebenfalls eine Social-Networking-Website, die es Nutzern ermöglicht, mit Freunden in Kontakt zu bleiben, Fotos, Musik und Videos zu teilen, andere zu begrüßen und neue Leute kennenzulernen. Es ist großartig, um neue Freunde und Menschen kennenzulernen, und bietet sogar die Möglichkeit, Artikel durch auf der Website erzielte Münzen zu gewinnen.

  • Hi5 Bewertungen

    4.0

    Hi5 Bewertung

    4.5

    Benutzerfreundlichkeit

    4.5

    Kundenservice

    4.2

    Preis-Leistungs-Verhältnis

    4.1

    Wahrscheinlichkeit zu empfehlen

    4.2

    Funktionen

    24 Hi5 Bewertungen

    4.0 (24 Bewertungen)
    Bewertung abgeben
    • Henry D

      Hi5: Die ultimative Lösung für Mitarbeiterengagement

      Als Berater habe ich Hi5 mehreren meiner Kunden empfohlen. Es ist benutzerfreundlich, anpassbar und effektiv, um die Mitarbeiterbindung zu fördern.

      September 16, 2024

    • Lisa Miller

      Enthüllung von Hi5: Ein Game Changer in der Peer-Anerkennung

      Ich genieße die Nutzung von hi5, besonders wegen der Funktionen zur Bestenliste und der Möglichkeit, Kollegen öffentlich anzuerkennen, was meiner Meinung nach die Moral enorm steigert. Ich bemühe mich bewusst, diese App aus diesem Grund zu verwenden. Ich sehe keine negativen Aspekte der Software selbst, aber ich wünschte, das höhere Management würde sie mehr nutzen. Der Anbieter hat gut auf mein Feedback reagiert und das Bedürfnis nach mehr Engagement des Managements anerkannt und versprochen, dies in einem zukünftigen Blogbeitrag zu thematisieren.

      September 7, 2024

    • Willie G

      Erschwingliche Mitarbeiteranerkennung: Hi5s positiver Einfluss auf die Unternehmenskultur

      Als Kleinunternehmer habe ich Hi5 als eine kostengünstige Lösung zur Anerkennung von Mitarbeitern empfunden. Es ist einfach einzurichten und hat einen positiven Einfluss auf unsere Unternehmenskultur gehabt.

      September 2, 2024

    • Kyle

      Unterdurchschnittliche Leistung

      Die Qualität dieser Website hat abgenommen, während andere beliebter geworden sind. Ich habe mein Konto gelöscht und die Nutzung eingestellt.

      August 24, 2024

    • Judson D

      Hi5: Mitarbeitereinbindung durch wertvolle Analyse-Insights stärken

      Als Führungskraft habe ich festgestellt, dass Hi5 ein leistungsstarkes Werkzeug zur Steigerung des Engagements der Mitarbeiter ist. Die Analysefunktion bietet wertvolle Einblicke in die Teamleistung.

      August 19, 2024

    • Kiera M

      Hi5: Der Bindemittel unseres Teams

      Ich benutze die hi5 App wirklich gerne, aber ich finde, dass mehr Wert auf Engagement gelegt werden sollte. Manchmal vergesse ich, einen high5 zu geben, und Wochen vergehen, ohne dass ich einen Kollegen anerkenne. Ich schlage vor, dass die App sich mit Gmail und anderen Plattformen integrieren könnte, um das Geben von Lob während des Arbeitstags zu erleichtern. Was ich an hi5 am meisten liebe, ist, dass es Feedback und Anerkennung fördert, was die Team-Moral hebt und eine positive Kultur fördert. Die App ist einfach zu bedienen und macht Spaß, was eine regelmäßige Nutzung anregt. Das visuell dynamische Layout bietet eine erfrischende Abwechslung von der gewöhnten Desktop-Ansicht. Ich finde mich sogar dabei, alte high5's für einen zusätzlichen Schub erneut anzusehen. Allerdings befindet sich die Software noch in der Entwicklung und kann manchmal schwierig zu navigieren sein. Der Wechsel von Bildschirm zu Bildschirm könnte reibungsloser sein. Außerdem funktioniert die GIF-Funktion nicht immer richtig und wird manchmal nur teilweise an der Wand angezeigt. Ich bin zu hi5 gewechselt, weil unser vorheriges System unseren Bedürfnissen nicht gerecht wurde.

      August 12, 2024

    • Madison

      Müheloses Verbinden von Remote-Teams mit Hi5

      Im Rahmen von streamGo, das Remote-Arbeit fördert, haben wir Hi5 als eine zuverlässige und jederzeit zugängliche Plattform für unser Team gefunden, um Lob auszusprechen, wenn es verdient ist. Zuvor wurden Lobs ausgesprochen, aber nicht jeder war darüber informiert. Hi5 ist einfach zu bedienen und erfordert keine komplexe Einrichtung. Unser Team genießt die GIPHY-Integration, die den Lobs einen unterhaltsamen und unbeschwerten Aspekt verleiht. Wir sind noch neu bei Hi5 und haben nur einen kleinen Teil seiner Funktionen erkundet, aber bisher war es das benutzerfreundliche Tool, das wir gesucht haben. Wir haben uns für Hi5 anstelle von Tiny Pulse entschieden, weil es angenehmer und benutzerfreundlicher ist, während Tiny Pulse zu aufwendig und zeitintensiv war. Bisher haben wir mit Hi5 keine Probleme gehabt, glauben jedoch, dass, wenn es eine Belastung wird, die Leute aufhören werden, es zu nutzen. Daher fordern wir Hi5 auf, seine Einfachheit beizubehalten. Das Hi5-Team hat positiv auf unser Feedback reagiert und seine Unterstützung angeboten, wann immer wir sie benötigen.

      August 5, 2024

    • Heather R

      Hi5 erkunden: Eine Reise der Verbindung und Anerkennung

      Meine Erfahrung mit der Hi5-App war nahezu fehlerfrei. Ich finde sie angenehm und es ist eine fantastische Möglichkeit, Wertschätzung für meine Kollegen zu zeigen. Die App hält mich über Teamburstage informiert und sorgt dafür, dass ich mich bei der Arbeit wohlfühle. Sie stellt sicher, dass ich mich nicht ausgeschlossen fühle, und das Geben von Hi5s ist der spaßigsten Teil. Wenn ich am Ende des Tages der Top-Gebende bin, gewinne ich einen Hi5 Award und ein kleines Geschenk aus dem Büro, was zum Vergnügen beiträgt. Die App fördert auch die Kommunikation und liefert mehr Informationen über die Jobrollen meiner Kollegen. Der Anbieter reagierte auf mein Feedback und drückte seine Freude darüber aus, dass ich Hi5 genieße, und bietet Hilfe an, wann immer ich sie benötige.

      Juli 30, 2024

    • John G

      Soziale Netzwerk Plattform: Hi5 Bewertung

      Ich halte hi5 für eine ausgezeichnete Plattform zum sozialen Zusammenkommen. Es ist großartig, um neue Freunde und Menschen zu treffen, und es bietet sogar die Möglichkeit, durch auf der Seite verdiente Coins Gegenstände zu gewinnen. Ich kann problemlos über mein Mobiltelefon mit meinen Freunden kommunizieren und auch auf andere Funktionen der Seite von meinem Telefon aus zugreifen. Ich empfehle jedoch, die Spracheinstellungen zu überprüfen, um sie an Ihre Vorlieben anzupassen, und sorgfältig auszuwählen, mit wem Sie sich anfreunden, da nicht jeder freundlich oder reagierend sein könnte. Insgesamt betrachte ich hi5 als eine der besten Plattformen für soziale Treffen. Ich bin seit etwa einem Jahr Mitglied und kann nur Lob dafür aussprechen. Es ist völlig kostenlos, ermöglicht ein umfangreiches Profil und Fotos und ist die beste Seite, die ich gefunden habe, um Damen zu treffen, da es auf dieser Seite so viele gibt.

      Juli 22, 2024

    • Alexis

      Top 5 Einblicke zu Hi5

      Seit wir hi5 verwenden, habe ich einen signifikanten Anstieg der Mitarbeiterzufriedenheit festgestellt. Die Plattform fördert die tägliche Interaktion und Anerkennung unter den Teammitgliedern und ist ein großartiges Werkzeug, um die Arbeit an verschiedenen Projekten zu überprüfen und das allgemeine Mitarbeiterglück zu messen. Allerdings hat sie einige Nachteile. Das System kann fehleranfällig sein und versendet zahlreiche E-Mails, die manchmal wie Spam wirken können. Auch der Prozess zur Einrichtung des Profils könnte einfacher sein. Der Anbieter hat mein Feedback geschätzt und Unterstützung für eventuelle Probleme angeboten, mit denen ich konfrontiert sein könnte.

      Juli 14, 2024

    • Bryan Rodriguez

      Produktivität und Moral durch Echtzeit-Feedback steigern: Die Perspektive eines Teamleiters

      Als Teamleiter habe ich einen spürbaren Anstieg der Produktivität und Moral festgestellt, seit wir Hi verwenden. Die Möglichkeit, in Echtzeit Feedback zu geben, ist unbezahlbar.

      Juli 6, 2024

    • Russell J

      Smart App Konzept

      Ich schätze es, meine Kollegen privat auf hi5 loben und belohnen zu können. Allerdings bin ich enttäuscht über die langen Ladezeiten und die Notwendigkeit, mich auszuloggen und wieder einzuloggen für Software-Updates. Das Hi5-Team hat mich kontaktiert und mich gebeten, ihren Helpdesk für Fehlersuche zu kontaktieren.

      Juni 29, 2024

    • Beverly Davis

      Entdeckung der lebendigen Social-Plattform: Hi5

      Ich kann die Website hi5 von ganzem Herzen empfehlen! Sie ist voll von Menschen, die bereit sind, sich zu vernetzen, und bietet eine lebendige Plattform für Kommunikation. Es ist ein aufregender Ort, an dem Sie an lebhaften Diskussionen teilnehmen und neue Leute kennenlernen können. Wenn Sie kein Interesse haben, Geld zu senden, keine Sorge! Sie können trotzdem die Funktionen der Plattform nutzen und eine großartige Zeit haben. Es ist eine fantastische Website, die einen Platz im Internet verdient.

      Juni 22, 2024

    • Linda Rodriguez

      Anständig, aber wir haben Besseres gefunden

      Ich schätze die hervorragende Unterstützung und die angenehme Atmosphäre der hi5 Software, die gut für mein kleines Team funktioniert hat. Allerdings bin ich auf Einschränkungen hinsichtlich der Anzahl der Benutzer für die kostenlose Version gestoßen und fand nicht genügend Wert in der kostenpflichtigen Version. Das Hi5-Team hat auf mein Feedback reagiert, sich bedankt und gewünscht, dass sie mein Team besser unterstützen könnten.

      Juni 18, 2024

    • Emily F

      Habe ein Shirt für meinen Sohn als Geschenk von hi5 software bestellt.

      Ich habe ein Shirt für meinen Sohn als Geschenk von hi5 bestellt. Obwohl die Website angibt, dass ich eine Bestätigungs-E-Mail erhalten würde, habe ich nie eine bekommen. Ich musste das Unternehmen kontaktieren, um die Bestätigung zu erhalten, was fast eine Woche dauerte. Am Tag der Lieferung stellte ich fest, dass das Shirt an meine Adresse und nicht an die Adresse meines Sohnes geschickt wurde. Als ich das Unternehmen darauf ansprach, dauerte es fast eine Woche, bis sie antworteten. Sie teilten mir dann mit, dass sie meine Bestellung für eine Gebühr von 8 $ erneut versenden könnten, die die ursprünglichen Versandkosten und eine Servicegebühr von 4 $ umfasste. Ich war frustriert, dass ich für ihren Fehler bezahlen musste. Ich würde ernsthaft in Betracht ziehen, erneut bei ihnen zu bestellen.

      Juni 8, 2024

    • Carol C

      Hi5: Remote-Arbeiter verbunden und anerkannt halten

      Als Remote-Arbeiter war Hi5 entscheidend dafür, dass ich mit meinem Team verbunden bleibe. Es ist einfach zu bedienen und ich liebe die Funktion zur Anerkennung von Kollegen.

      Juni 3, 2024

    • Otis G

      Nicht so schlechte Website, aber

      Die meisten der Mädchen auf dieser Seite, hi5, sind entweder Fake-Profile oder Betrüger. Viele Profile sind veraltet und wurden seit über drei Monaten nicht mehr besucht. Heutzutage ist es leicht, gestohlene Fotos mit Google zu identifizieren. Leider scheint der Betreiber der Seite kein Interesse daran zu haben, diese Profile zu entfernen. Die einzige Möglichkeit, gestohlene Fotos zu melden, ist, wenn dein eigenes Foto gestohlen wurde. Es ist nicht möglich, andere gestohlene Fotos zu melden. Es scheint also im Wesentlichen so, dass fake Profile nur mit anderen fake Profilen auf dieser Seite kommunizieren.

      Mai 27, 2024

    • Caspian D

      Hi5: Effiziente Mitarbeiteranerkennung für HR-Profis

      Als HR-Fachmann schätze ich, wie Hi5 unseren Anerkennungsprozess für Mitarbeiter optimiert hat. Es ist einfach zu bedienen und hat unsere Unternehmenskultur erheblich verbessert.

      Mai 18, 2024

    • Edward Miller

      Benutzerfreundliche Oberfläche und praktische mobile App für Team-Feedback

      Die benutzerfreundliche Oberfläche machte es allen in meinem Team leicht, sie zu nutzen. Die mobile App ist auch sehr praktisch, um unterwegs Feedback zu geben und zu erhalten.

      Mai 14, 2024

    • Jordan Smith

      Große Plattform

      Ich glaube, hi5 ist eine Social-Networking-Seite, die vielen anderen ähnlich ist. Sie ermöglicht es mir, mit meinen Freunden in Kontakt zu bleiben, Fotos, Musik und Videos zu teilen, anderen zu gratulieren und neue Leute kennenzulernen. Ich empfehle, es auszuprobieren!

      Mai 6, 2024

    • Evelyn Williams

      Hi5: Förderung der Teamanerkennung in schnelllebigen Technologieumgebungen

      Ich habe entdeckt, dass Hi5 die Moral und Motivation erheblich steigert, indem es uns ermöglicht, den wertvollen Beitrag jedes Teammitglieds konsequent anzuerkennen. Ich beabsichtige, Hi5 weiterhin zu nutzen und mein Team zu ermutigen, dasselbe zu tun. Ich schätze die Bereitstellung einer öffentlichen Plattform zum Posten von positivem Feedback und zur Anerkennung der Bemühungen meines Teams. In unserem schnelllebigen Arbeitsumfeld kann Anerkennung oft kurzlebig sein, aber Hi5 ermöglicht es uns, diese Anerkennung zu dokumentieren. Ich finde jedoch die Benutzeroberfläche etwas überladen, insbesondere die Wall of Fame-Seite. Ich schlage auch vor, dass Hi5 eine Funktion integrieren könnte, um privates, konstruktives Feedback anzubieten, um Teammitgliedern bei der Verbesserung zu helfen. Während ich verstehe, dass dies die positive Umgebung, die Hi5 zu schaffen versucht, beeinträchtigen könnte, wäre es für die Teammitglieder vorteilhaft, Bereiche zur Verbesserung zu verstehen. Das Hi5-Team hat auf meine Bewertung reagiert und vorgeschlagen, Pulses mit Zielen oder Kulturbewertungen für leistungsorientierteres Feedback zu verwenden.

      April 27, 2024

    • Angela E

      Hi5: Ein Tool für Projektmanager zur Teamengagement und Anerkennung

      Als Projektmanager habe ich Hi5 als ein ausgezeichnetes Werkzeug für die Teamengagement und Anerkennung empfunden.

      April 20, 2024

    • Vincent M

      Hi5: Eine aufregende Quest in der Online-Profil-Erkennung

      Ich muss sagen, hi5 ist eine Plattform, die dich auf Trab hält! Es ist wie ein spannendes Spiel der Detektivarbeit, bei dem du den Unterschied zwischen echten Profilen und solchen, die es nicht sind, entdecken kannst. Ich bin auf Profile von Frauen gestoßen, die anscheinend in ihren frühen 20ern sind, aber ihre Profile sagen, sie seien in ihren 50ern-60ern. Es ist ziemlich amüsant und fügt dem gesamten Erlebnis eine Schicht Intrigen hinzu. Sie senden dir sogar Nachrichten und Links, die potenziell ein Cybersecurity-Test sein könnten, um sicherzustellen, dass du immer wachsam und dir der Online-Sicherheit bewusst bist. Ich würde sagen, etwa 8% der Frauen auf der Plattform sind Teil dieser aufregenden Herausforderung, was nur wenige echte Profile zum Entdecken übrig lässt. Es ist wie das Finden eines versteckten Schatzes! Ich glaube, hi5 könnte dieses Erlebnis noch fesselnder machen, indem sie eine Software-Funktion einführen, die uns hilft, diese Profile zu erkennen. Es wäre wie einen Sidekick in dieser aufregenden Quest zu haben! Ich habe auch von anderen Männern auf der Plattform gehört, die diesen Aspekt von hi5 ebenso aufregend finden. Es ist ein einzigartiges Erlebnis, das dich immer wieder zurückkommen lässt!

      April 15, 2024

    • Faye D

      Seite voller hochwertiger Inhalte

      Ich finde die Seite mit qualitativ hochwertigen Inhalten über bestimmte Personen gefüllt, jedoch scheinen einige Benachrichtigungen gefälscht zu sein.

      April 13, 2024

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