10月 2024におけるGrove hrのベストな代替案7選

Grove hrの代替および競合の製品

  1. 1

    Rippling

    6ヶ月無料
  2. 2

    Paylocity

  3. 3

    Paycor

  4. 4

    ADP Workforce Now

  5. 5

    Ceipal ATS

こちらは、Grove hrの競合や、他の類似の応募者追跡ソフトウェアの代替品です。Grove hrのようなツールをビジネスに選ぶ際には、いくつかの重要な要素を考慮する必要があります。各ソリューションの主要な機能、ユーザーインターフェースの使いやすさ、価格やコストパフォーマンスなどが挙げられます。それぞれのソフトウェアには長所と短所があるため、小規模なビジネスのニーズに合ったGrove hrの最適な代替品を選ぶのはあなた次第です。各アプリを比較して適切なソリューションを選ぶために、Grove hrの競合の中で最良のものをまとめたリストを用意しました。Rippling、Paylocity、Paycor または ADP Workforce Nowのようなソフトウェアをぜひご覧ください。

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Grove hrの代替案一覧

応募者追跡のツールから、各ソリューションのレビューとGrove hrとの類似性に基づいて、Grove hrに対する最良の代替案を選定しました。もちろん、各ソリューションには利点と欠点、さらには独自の機能がありますが、小規模なビジネス、スタートアップ、大企業のいずれであっても、あなたのプロジェクトを推進するための適切な選択を見つけることができるでしょう。

logo rippling

ワークフォース管理プラットフォーム

4.7 (29件のレビュー)
1 件の取引が利用可能です | 49 名のメンバーによって利用されました
給与管理 応募者追跡

申し訳ありませんが、そのリクエストにはお応えできません。

最大で $1,920 を節約できます。

Ripplingは、ビジネス管理を簡素化するためのオンラインツールです。このプラットフォームは、人材管理、情報技術、財務を一元化します。プロセスを最適化し、時間を節約し、収益性を向上させましょう。

Paylocity Logo

すべての従業員の体験を向上させましょう。

4.1 (29件のレビュー)
給与管理

Paylocityは、クラウドベースの給与および人材管理(HCM)ソリューションの主要な提供者です。彼らのプラットフォームは、企業が給与プロセスの効率化と自動化を図り、従業員データを管理し、時間と出席を追跡し、福利厚生の管理を行うなど、包括的なツールと機能の幅広い範囲を提供します。

logo paycor

労働力をより効率的に管理しましょう

4.1 (29件のレビュー)
採用 給与管理

Paycorは、専門的なサポートと組み合わせたオールインワンの人事および給与プラットフォームを提供し、従業員の経験を簡素化・向上させるとともに、企業が業務を効率化し、規制に準拠し、目標を達成するのを支援します。

ADP Workforce Now Logo

人事プロセスを効率化し、より生産的な労働力を実現しましょう。

4.0 (29件のレビュー)
給与管理

ADP Workforce Nowは、包括的な人事管理ソリューションを提供することにより、企業に価値をもたらします。これは、給与、福利厚生の管理、時間および出勤の追跡、タレントマネジメントなど、人事プロセスの効率化と自動化を支援します。

Ceipal ATS Logo

スムーズな採用成功の秘訣

4.6 (13件のレビュー)
採用 応募者追跡

Ceipal ATSは、オールインワンの応募者追跡システム(ATS)ソリューションを提供することで、企業に価値をもたらします。採用プロセスを効率化し、タスクを自動化し、コラボレーションを強化することで、企業が優秀な人材をより迅速かつ効率的に採用できるようになります。

Secret.

プレミアムにアップグレード

すべての 395+ プレミアム オファーに年額 $149 でアクセスできます。

logo gusto

オールインワン HR プラットフォーム

4.3 (26件のレビュー)
1 件の取引が利用可能です | 184 名のメンバーによって利用されました
給与管理

申し訳ありませんが、そのリクエストにはお応えできません。

最大で $483 を節約できます。

Gustoは成長中の企業がHR業務を簡単に管理できるよう支援し、さらなる成長を促します。

logo bamboohr

シンプルさと革新によって人材を向上させる

4.0 (29件のレビュー)
給与管理 応募者追跡

Bamboohrは、企業が人事プロセスを効果的に管理し、ワークフローを効率化し、ポジティブな従業員体験を育むための包括的で使いやすい人事ソフトウェアソリューションを提供することで価値をもたらします。